《中国经营报》记者了解到，在政府机构的调研中，部分国企出现了退休后收入高于退休前收入，从而在一定程度上刺激了“提前退休”。相关专家认为，这将阻碍延迟退休展开的“氛围”，因此，应开展与延迟退休相应的制度改革。

(via:sina)

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